トヨタ、夜勤を免除　製造現場の育児両立支援

　【共同】トヨタ自動車が昼夜交代制の国内製造現場で働く従業員の仕事と育児の両立を支援するため、夜間の勤務を免除する新制度を9月に導入することが5日、分かった。夜間勤務は幼児を抱える従業員の負担が大きく、主に女性従業員が働き続けられる環境を整備する。

　安倍晋三首相は成長戦略の柱に子育て支援を掲げている。国内製造業最大のトヨタの取り組みは、産業界の女性活用に影響を与えそうだ。

　自動車工場では早朝から夕方までの日勤、夕方から深夜までの夜勤の2交代制が一般的。新制度の対象者は常に日勤になり、保育所の送り迎えや子どもの夜間の世話がしやすくなる。2011年10月から一部の工場で試験的に実施していた。

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